Базовая цена: 1 150 ₽
Издательство: Добрая книга
Серия: Книги для высокоэффективной жизни
Год издания: 2007
ISBN: 978-5-98124-565-7
Эта книга – уникальная история успеха бразильской корпорации Semco, которой Рикардо Семлер управлял без стандартных правил. В Semco нет дресс-кода, должностей, графиков работы, а сотрудники сами назначают себе зарплату. Автор рассказывает об удивительной трансформации компании, бросившей вызов традиционным представлениям о менеджменте. Это яркий пример того, как можно добиться успеха в современных условиях, поставив свободу и доверие к сотрудникам выше корпоративных целей. Книга будет интересна всем, кто ищет новые подходы к управлению, а также хочет вдохновиться примером демократического бизнеса.
#бизнес #менеджмент #саморазвитие #мотивация #история успеха #Инновации #корпоративная культура #Управление персоналом #Рикардо Семлер